案内状（解雇：後任担当の紹介）のダウンロード

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テンプレート書式なので必要に応じて文章を変更してご利用ください。

作成のポイント

1. タイトル
   • 「解雇案内状（後任担当の紹介）」と明記し、文書の趣旨を明確にする。
2. 宛先
   • 受取人の正式な会社名、部署名、氏名を記載（例：「株式会社○○○○ ○○部長 ○○ ○○ 様」）。
3. 発信者情報
   • 発信者の会社名、部署名、役職、氏名を記載。
4. 冒頭の挨拶
   • ビジネスマナーに則った感謝の言葉を記載（例：「日頃より格別のお引き立てを賜り、厚くお礼申し上げます。」）。
5. 解雇の事実説明
   • 解雇対象者による不正行為の発覚および解雇決定の事実を具体的に記載。
   • 解雇日を明記（例：「令和○年○月○日をもって解雇することとなりました。」）。
6. 注意喚起
   • 解雇後の対象者が取引先に接触した場合の対応を要請（例：「万が一貴社に出向きました場合には応じられませんようお願い申し上げます。」）。
7. 後任担当者の紹介
   • 後任者の氏名、所属部署を記載。
   • 後日改めて挨拶に伺う旨を伝える。
8. 文末の締め
   • 「敬白」などの正式な結辞で文書を締めくくる。
9. 記載形式
   • 解雇対象者の氏名、役職、所属部署を「記」欄で簡潔に明示。