事業場外労働制の労使協定書のダウンロード

事業場外労働制の労使協定書のWord（ワード）の書式テンプレートを会員登録不要で、無料でダウンロードできます。

テンプレート書式なので必要に応じて文章を変更してご利用ください。

作成のポイント

1. 基本情報の記載

• 協定のタイトル: 文書の名称を「事業場外労働制の労使協定書」と明確に記載。
• 当事者情報:
  • 会社側: 会社名、代表者名を明記。
  • 従業員代表: 過半数を代表する者の氏名を記載し、自署と押印を含める。

2. 対象者の定義

• 対象範囲の明示: 第1条で、事業場外労働が適用される従業員の部署や業務範囲を具体的に記載。

3. 労働時間の取扱い

• みなし労働時間:
  • 事業場外で業務を行う際に算定困難な場合の1日あたりの労働時間を明確に定める（例: ○時間/1日）。
  • 休憩時間は含めない旨を明記。
• 休憩時間の規定:
  • 就業規則の適用を明記。
  • 業務都合で休憩が取れない場合の代替措置を記載。

4. 出退勤、休日、時間外労働

• 出退勤の記録方法:
  • タイムカードや所属長への記録報告の方法を具体的に記載。
• 休日・深夜労働:
  • 事前申請と許可の必要性を明記。
  • 割増賃金の支払いを規定。

5. 外勤手当の支給

• 手当の条件:
  • みなし労働時間が1日8時間を超えた場合の手当支給条件を記載。
• 通知方法:
  • 手当支給額の通知手段（例: 給与決定通知書）を明示。

6. 有効期間と更新条件

• 期間の明示: 協定の開始日、終了日を明記。
• 自動更新条件: 期間満了前の申し出がない場合に自動更新する旨を記載。

7. 記載の注意点

• 法令準拠: 労働基準法第38条の2第2項に基づき、適法な内容とする。
• 情報の正確性: 日付、時間、対象者数などを確認。

その他の『事業場外労働に関する協定届のWord（ワード）書式テンプレート』をお探しの場合はこちらをクリックしてください。