通知（賞与支給）の書式テンプレートです。会員登録不要・無料ですぐにテンプレートをダウンロードしてご利用できます。この文書は、従業員に対して賞与支給の決定を通知するものです。
どちらの通知を作成しますか？
・全社向け：一律支給の周知、支給日・平均額の告知
・個人別：個人ごとの支給額を通知（給与明細との併用が多い）
書き方の注意点（実務チェックリスト）
賞与通知に含めるべき項目
| 項目 | 記載内容 | 必須度 |
|---|---|---|
| 対象者 | 支給対象・算定対象の範囲（在籍要件、休職者、有期雇用など） | 必須 |
| 支給日 | 賞与が振り込まれる日付（例：令和○年○月○日） | 必須 |
| 平均支給額 | ○ヶ月分（※社外秘の場合は記載不要） | 任意 |
| 支給総額 | 全従業員分の合計金額（※個人支給額ではない点に注意） | 任意 |
| 算定基準 | 評価・勤怠・在籍期間など（詳細は賞与規程参照でOK） | 推奨 |
| 控除について | 社会保険料・所得税等控除後に振込される旨 | 推奨 |
| 問い合わせ先 | 人事部・総務部などの窓口 | 推奨 |
※「平均支給額」「支給総額」は社内向け情報のため、公開範囲に注意してください。
すぐ使える例文（コピペOK）
導入文（丁寧版）
このたび、下記のとおり賞与を支給することとなりましたので、お知らせいたします。日頃の業務へのご尽力に深く感謝申し上げます。
導入文（簡潔版）
令和○年度○○賞与の支給について、下記のとおりお知らせいたします。
控除に関する一文
なお、支給額から社会保険料および所得税を控除した金額を、上記支給日に振り込みます。
締めの挨拶（モチベーション重視）
引き続き、皆様のご活躍を期待しております。今後ともよろしくお願いいたします。
テンプレート書式なので必要に応じて文章を変更してご利用ください。
ファイル形式はWord（ワード）です。
賞与通知は年2回でも、給与明細・年末調整・源泉徴収票まで含めると「紙と手入力」が積み上がります。テンプレで作るか、仕組みで自動化するかを選べます。
従業員10名以上におすすめ
人事労務ソフトで賞与通知・給与明細・年末調整を自動化
- 従業員情報を入力 → 各種書類を自動作成
- 年末調整もワンクリックで完了
- 導入企業10万社以上、作業時間70%削減
freee人事労務を無料で試す →
※無料プラン・クレカ不要
