育児のための時間外労働制限 対象児出生届の書式テンプレートです。会員登録不要・無料ですぐにテンプレートをダウンロードしてご利用できます。
書き方のポイント
- 提出先の明確化:
- 届出は人事部長宛に提出します。提出者の所属部門・課、氏名、押印が必要です。
- 時間外労働制限の請求に関連する出生報告:
- 既に行った「時間外労働制限の請求」に関連し、対象となる子どもが出生した際に届け出ます。これにより、育児・介護休業等に関する規則に基づいて、適切な制限が適用されます。
- 出生した子の情報の記載:
- 子どもの氏名(ふりがな含む)と出生年月日を明記します。これにより、対象児の特定が明確になり、労働制限の適用が正しく行われます。
- 記載内容の簡潔さ:
- 記載する内容は必要最低限の情報に絞られており、簡潔な形式で届け出を行えるようになっています。必要な項目のみを記載し、迅速な処理が可能です。
- 届出書のフォーマット:
- 届出書には必要事項がシンプルに列挙されており、記入者の負担を軽減する工夫がされています。届出に必要な情報は指定された枠に記載するだけで済むため、簡便な手続きが可能です。
このように、対象児の出生を報告する際の手続きや必要な情報の提供方法が明確に定められており、労働制限の適用がスムーズに進むよう工夫されています。
テンプレート書式なので必要に応じて文章を変更してご利用ください。
ファイル形式はWord(ワード)です。
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- 育児のための時間外労働制限 対象児出生届01
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- 育児のための時間外労働制限 対象児出生届02
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